Solo. Day 10. chapter 3

Udah 10 hari gw di sini, dan gw mulai homesick.
Pikiran-pikiran seperti 'aduh kapan sih tugas ini selesai' atau 'aduh buruang dong tanggal 10!' udah mulai lewat-lewat di otak gw. Mungkin ini gara-gara tingkat jenuh gw yang udah mentok.

Sebenernya sih kalo dipikir-pikir gw cuma butuh belajar gambar desain motif aja, titik. Kalo masalah teknis nanti produksinya gimana-gimana itu udah ada orang yang lebih ngerti, kerjaan gw sih tinggal bikin komposisi motif dengan ide yang pas dan filosofinya tersampaikan. Cuma kata petinggi-petinggi perusahaan, gw harus ngerti proses produksi juga, jadi nanti desain gw ga bakal salah-salah dan dirombak pas proses produksi. makes sense sih, tp ya itu kan emg udah tugas para pekerja produksi kalo ada yang salah buat ngebenerin, namanya juga step by step. Ditambah lagi keadaan gw yang sendirian di sini dan ga punya ide bagaimana cara menikmati hidup di kota Solo. sigh~

Jadinya mau ga mau ya sekarang gw belajar deh proses produksi kain batik printing. Mulai dari pecah warna di atas plastik mika, lalu ditransfer ke film yang nantinya bakalan di-afdruk jadi screen buat nyetak motif-motif ke atas kain. Mestinya posisi gw merangkap production manager nih kalo gini caranya (gajinya juga naik dong mestinya) hahahaha.

Tapi ada yang bikin gw sedih di tempat yang sekarang gw tempatin. Ada bapak-bapak tukang pecah warna ngajak gw ngobrol, nanya-nanya tinggal di mana dsb yang bersambung ke salary. Dia bilang kalo dia dibayar sebulan 1 juta (tanpa menyelipkan kata 'cuma' seperti itu adalah bayaran yang wajar). Segitu udah gaji standar lokal katanya. Trus gw mikir, apa kabar keluarganya. Emang sih dengan gaji segitu di sini bisa dipakai hidup (di sini apa-apa murah), tapi itu kalo hidup sendiri, kalo punya keluarga gimana??? Apalagi pasti bapak ini tulang punggung keluarga. Jadi ga salah kan kalo gw nyebut yang punya usaha batik ini agak 'pelit'? Padahal kerjaan pecah warna tuh ga segampang membalik telapak tangan, ga segampang sikap lilin, ga segampang rol depan rol belakang, kalo salah-salah nanti ngerembet ke proses-proses selanjutnya, ga seperti proses desain yang masih bisa dikoreksi. Trus motif yang dipecah warna juga ga kira-kira ukurannya. Mestinya sih mereka dpt uang bonus atau apa gt biar mereka jg betah kerja dan semangat. Semoga gw nanti kalo udh punya workshop sendiri dan udah jadi bos bisa berlaku lebih adil sama karyawan-karyawan gw.